(Formation en ligne) Stimuler l'intelligence collective en mode virtuel

Résumé 

Vous savez que l’intelligence collective est la clé pour cheminer collectivement et identifier des solutions pertinentes à des problèmes complexes, mais vous avez des doutes sur le format virtuel d’un tel exercice ? Vous vous demandez comment créer un climat propice aux échanges, utiliser de manière adaptée les outils technologiques et atteindre les objectifs de votre atelier animé en virtuel? 

Cette formation permet aux participant(e)s qui occupent un rôle de facilitation de décliner leur approche en mode virtuel et de s’approprier certaines fonctionnalités utiles aux processus d’intelligence collective. Par exemple :

• Se préparer: choisir ses outils et ses dispositifs de réflexion collective
• Animer: Techniques d’animation dynamiques et interactives en ligne
• Dynamiser: Trucs et astuces pour faciliter les conditions du dialogue en format virtuel
• Capturer: Approche et outils de collecte des réflexions des participants

Niveau d’expérience recommandé des participants : intermédiaire à experts

Durée de la formation : 2 h 30

Objectifs d’apprentissage

• Stimuler l’intelligence collective en mode virtuel

• Optimiser l’impact de vos animations de groupe en ligne

• Choisir ses outils et dispositifs d’animations 

L’atelier s’appuiera sur des exposés théoriques et des études de cas en groupe.

VEUILLEZ NOTER:

Si vous êtes membres de l'AIP2 Canada, veuillez vous connecter (en haut à droite) sur notre site web afin de recevoir le tarif membre. Les membres de l'AIP2 international ont besoin d'un code pour s'inscrire. Si vous avez des problèmes à vous connecter ou si vous manquez un code, veuillez contacter info@iap2canada.ca

 - Politique d'annulation  - 

Formateur : Nicolas Roy

En tant que consultant en stratégie et développement organisationnel au sein de l’équipe Humance, Nicolas Roy accompagne des leaders, gestionnaires et équipes-projets dans des réflexions novatrices permettant de relever des défis organisationnels complexes.

Il a accompagné depuis plus de 12 ans de multiples organisations pour concevoir et déployer des initiatives porteuses de sens: planifications stratégiques, plan de transformation et stratégies de mobilisation, consolidation d’équipes... Son champ d’intervention s’appuie sur trois expertises complémentaires: l’accompagnement des dirigeants pour incarner un leadership rassembleur, le design d’interventions axées sur les processus collaboratifs et la facilitation de rencontres humaines engageantes.

Cette formation est présentée par l’AQP2 (Association québécoise pour la participation publique).